最近、発達障害でお世話をした方は大学を卒業し、結婚しお子様もある40代の男性でした。当時はアルバイトのような形で就労されていました。話をさせていただいたのは主に奥様でしたが、ご本人と話をした時は、特に違和感を感じませんでした。しかしいろいろ話をしているうちに以下のようなことが分かってきました。

○ 会社でのトラブルが多かった。

○ 最初の会社では10年以上勤めたが昇給はなかった。

○ 学生時代を含めて友達が一人もいなかった。

○ 人の前でうまく話すことができない。

○ 身内（親戚）との付き合いができない。

○ 他人とコミュニケーションをとることが苦手

○ 他人の話をしっかりと聞くことができない。

○ ２社目の会社では、何度も配置転換されて退職せざるをえなかったり

○ 解雇されたこともあった。

御主人はどこで働いてもすぐに会社を辞めてしまうような状況でしたので、奥様がご主人の様子から、精神科の診断を受けることを進めて、40歳を過ぎて初めて精神科を受診されました。ここでいろいろな検査をして、発達障害と診断されました。診断書の記載をお願いし、障害基礎年金2級が受給できるようになりました。

上記のことから前記の○に記載されたような状況にあれば、たとえ30代、40代で、それまで一度も精神科等の専門家の診察を受けていなくても,発達障害と診断される可能性があります。

上記のような症状のほかに以下のような症状が発達障害の特徴です。

○落ち着きがなくソワソワしている

○気が散りやすく、集中できない  

○思いつきで行動してしまう

○期限が守れず、先延ばしになる  

○マイナス思考と劣等感 

○空気が読めない、人の話が聞けない 

○整理整頓ができず、忘れ物が多い  

○飽きっぽい。１つのことが長続きしない

○計画性がなく、管理が不得手 

○のめり込みとマニアックな傾向    

○対人関係がうまく出来ない 

○会話のキャッチボールができない 

○１つのことに異常な興味を示す 

○感覚、知覚の異常

このような状況（症状？）があり、働いても会社でのトラブルなどで、なかなか普通に働くことができないような場合には、発達障害かもしれません。